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Changes at "Waltham Forest, London: Equality Diversity and Inclusion (EDI) Making a Living Summit"

Body (English)

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    The events of the last two years have been stark reminders of the extreme inequalities that exist in society. Increased awareness of the impacts of racism through protests led by Black Lives Matter and the devastating and disproportionate impacts of COVID-19 and has brought inequalities between different people and communities into sharp focus. Waltham Forest is no different. There are many in Waltham Forest, a very culturally diverse borough with 68% of residents from minority ethnic backgrounds, who face persistent and often insurmountable inequalities that affects the capacity to make a decent living.


    In June 2021, we produced the State of the Borough report, a comprehensive evidence base of the impacts of inequality on the lives of the 277,000 residents in Waltham Forest. But quantitative data alone does not begin to tell the full story of the daily inequalities residents face.

    The community conversations engaged over 550 residents through 400 hours of engagement. We used a multi-method approach to understand the lived experience of residents from marginalised groups trying to make a living in the borough. Over 90 separate challenges were identified by residents through workshops hosted by voluntary groups, who we supported with capacity building and financial support to encourage them to conduct their own workshops on other topics. Ethnographic research was also used for the first time.

    The Summit brought was the culmination of a year long programme of participation to reduce inequalities, bringing together the evidence from the State of the Borough and the lived experience shared by residents in the community conversations. 32 participants from across Waltham Forest came together in-person over three summit days to decide how Waltham Forest should work to help residents who experience inequalities to make a living. 

    Summit members were able to have constructive and informed debate to explore the issues together, to consider the trade-offs and hear other perspectives. Results of the summit, along with the feedback from participants, demonstrate how deeply they approach issues and how important it is for the Council to give opportunities of this nature to the community.

    Through time spent learning, discussing, and deliberating together, summit members agreed on a set of 15 recommendations in total. Summit sessions were delivered in three phases:

    • Learn – understanding context, challenges, and other areas of innovation 
    • Deliberate – discussing potential solutions 
    • Decide – agreeing practical action and recommendations


    As a process, the Waltham Forest EDI Making a Living Summit was the first of its kind in the UK. The range of recommendations show that, when given the opportunity to deliberate with a broader group of people, with access to insight and information for discussion together in safe conditions, people from community groups and organisations can find solutions to some of society’s most pressing challenges and produce detailed recommendations about a way forward.

    We will continue to engage with summit participants as ‘active citizens’, contributing to positive change and future decision making as the recommendations are implemented.

    https://www.walthamforest.gov.uk/council-and-elections/about-us/our-equality-diversity-and-inclusion-strategy

     


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    The events of the last two years have been stark reminders of the extreme inequalities that exist in society. Increased awareness of the impacts of racism through protests led by Black Lives Matter and the devastating and disproportionate impacts of COVID-19 and has brought inequalities between different people and communities into sharp focus. Waltham Forest is no different. There are many in Waltham Forest, a very culturally diverse borough with 68% of residents from minority ethnic backgrounds, who face persistent and often insurmountable inequalities that affects the capacity to make a decent living.


    In June 2021, we produced the State of the Borough report, a comprehensive evidence base of the impacts of inequality on the lives of the 277,000 residents in Waltham Forest. But quantitative data alone does not begin to tell the full story of the daily inequalities residents face.

    The community conversations engaged over 550 residents through 400 hours of engagement. We used a multi-method approach to understand the lived experience of residents from marginalised groups trying to make a living in the borough. Over 90 separate challenges were identified by residents through workshops hosted by voluntary groups, who we supported with capacity building and financial support to encourage them to conduct their own workshops on other topics. Ethnographic research was also used for the first time.

    The Summit brought was the culmination of a year long programme of participation to reduce inequalities, bringing together the evidence from the State of the Borough and the lived experience shared by residents in the community conversations. 32 participants from across Waltham Forest came together in-person over three summit days to decide how Waltham Forest should work to help residents who experience inequalities to make a living. 

    Summit members were able to have constructive and informed debate to explore the issues together, to consider the trade-offs and hear other perspectives. Results of the summit, along with the feedback from participants, demonstrate how deeply they approach issues and how important it is for the Council to give opportunities of this nature to the community.

    Through time spent learning, discussing, and deliberating together, summit members agreed on a set of 15 recommendations in total. Summit sessions were delivered in three phases:

    • Learn – understanding context, challenges, and other areas of innovation 
    • Deliberate – discussing potential solutions 
    • Decide – agreeing practical action and recommendations


    As a process, the Waltham Forest EDI Making a Living Summit was the first of its kind in the UK. The range of recommendations show that, when given the opportunity to deliberate with a broader group of people, with access to insight and information for discussion together in safe conditions, people from community groups and organisations can find solutions to some of society’s most pressing challenges and produce detailed recommendations about a way forward.

    We will continue to engage with summit participants as ‘active citizens’, contributing to positive change and future decision making as the recommendations are implemented.

    https://www.walthamforest.gov.uk/council-and-elections/about-us/our-equality-diversity-and-inclusion-strategy

     


Body (Castellano)

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    Los acontecimientos de los dos últimos años han recordado con crudeza las desigualdades extremas que existen en la sociedad. El aumento de la concienciación sobre los impactos del racismo a través de las protestas lideradas por Black Lives Matter y los impactos devastadores y desproporcionados del COVID-19 han puesto de manifiesto las desigualdades entre diferentes personas y comunidades. Waltham Forest no es diferente. Hay muchos en Waltham Forest, un distrito muy diverso culturalmente con un 68% de residentes de origen étnico minoritario, que se enfrentan a desigualdades persistentes y a menudo insuperables que afectan a la capacidad de ganarse la vida de forma decente.


    En junio de 2021, elaboramos el informe State of the Borough (Estado del municipio), una base de datos exhaustiva sobre el impacto de la desigualdad en la vida de los 277.000 residentes de Waltham Forest. Sin embargo, los datos cuantitativos por sí solos no son suficientes para explicar en su totalidad las desigualdades a las que se enfrentan los residentes a diario.

    Las conversaciones comunitarias contaron con la participación de más de 550 residentes durante 400 horas. Utilizamos un enfoque multimétodo para comprender la experiencia vivida por los residentes de grupos marginados que intentan ganarse la vida en el municipio. Los residentes identificaron más de 90 retos distintos a través de talleres organizados por grupos de voluntarios, a los que apoyamos con el desarrollo de capacidades y la ayuda financiera para animarles a realizar sus propios talleres sobre otros temas. También se utilizó por primera vez la investigación etnográfica.

    La Cumbre fue la culminación de un programa de participación de un año de duración para reducir las desigualdades, que reunió las pruebas del Estado del Municipio y la experiencia vivida por los residentes en las conversaciones comunitarias. 32 participantes de todo Waltham Forest se reunieron en persona durante tres días de cumbre para decidir cómo debe trabajar Waltham Forest para ayudar a los residentes que sufren desigualdades a ganarse la vida. 

    Los miembros de la cumbre pudieron mantener un debate constructivo e informado para explorar los temas juntos, considerar las compensaciones y escuchar otras perspectivas. Los resultados de la cumbre, junto con los comentarios de los participantes, demuestran la profundidad con la que se abordan los temas y la importancia que tiene para el Consejo dar oportunidades de esta naturaleza a la comunidad.

    Gracias al tiempo dedicado a aprender, discutir y deliberar juntos, los miembros de la cumbre acordaron un conjunto de 15 recomendaciones en total. Las sesiones de la cumbre se desarrollaron en tres fases:

    • Aprender - comprender el contexto, los retos y otras áreas de innovación 
    • Deliberar: debatir las posibles soluciones 
    • Decidir - acordar acciones y recomendaciones prácticas


    Como proceso, la cumbre de Waltham Forest EDI Making a Living fue la primera de este tipo en el Reino Unido. El abanico de recomendaciones demuestra que, cuando se les da la oportunidad de deliberar con un grupo más amplio de personas, con acceso a conocimientos e información para debatir juntos en condiciones de seguridad, las personas de grupos y organizaciones comunitarias pueden encontrar soluciones a algunos de los retos más acuciantes de la sociedad y elaborar recomendaciones detalladas sobre el camino a seguir.

    Seguiremos colaborando con los participantes en la cumbre como "ciudadanos activos", contribuyendo al cambio positivo y a la futura toma de decisiones a medida que se apliquen las recomendaciones.

    https://www.walthamforest.gov.uk/council-and-elections/about-us/our-equality-diversity-and-inclusion-strategy

     


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    Los acontecimientos de los dos últimos años han recordado con crudeza las desigualdades extremas que existen en la sociedad. El aumento de la concienciación sobre los impactos del racismo a través de las protestas lideradas por Black Lives Matter y los impactos devastadores y desproporcionados del COVID-19 han puesto de manifiesto las desigualdades entre diferentes personas y comunidades. Waltham Forest no es diferente. Hay muchos en Waltham Forest, un distrito muy diverso culturalmente con un 68% de residentes de origen étnico minoritario, que se enfrentan a desigualdades persistentes y a menudo insuperables que afectan a la capacidad de ganarse la vida de forma decente.


    En junio de 2021, elaboramos el informe State of the Borough (Estado del municipio), una base de datos exhaustiva sobre el impacto de la desigualdad en la vida de los 277.000 residentes de Waltham Forest. Sin embargo, los datos cuantitativos por sí solos no son suficientes para explicar en su totalidad las desigualdades a las que se enfrentan los residentes a diario.

    Las conversaciones comunitarias contaron con la participación de más de 550 residentes durante 400 horas. Utilizamos un enfoque multimétodo para comprender la experiencia vivida por los residentes de grupos marginados que intentan ganarse la vida en el municipio. Los residentes identificaron más de 90 retos distintos a través de talleres organizados por grupos de voluntarios, a los que apoyamos con el desarrollo de capacidades y la ayuda financiera para animarles a realizar sus propios talleres sobre otros temas. También se utilizó por primera vez la investigación etnográfica.

    La Cumbre fue la culminación de un programa de participación de un año de duración para reducir las desigualdades, que reunió las pruebas del Estado del Municipio y la experiencia vivida por los residentes en las conversaciones comunitarias. 32 participantes de todo Waltham Forest se reunieron en persona durante tres días de cumbre para decidir cómo debe trabajar Waltham Forest para ayudar a los residentes que sufren desigualdades a ganarse la vida. 

    Los miembros de la cumbre pudieron mantener un debate constructivo e informado para explorar los temas juntos, considerar las compensaciones y escuchar otras perspectivas. Los resultados de la cumbre, junto con los comentarios de los participantes, demuestran la profundidad con la que se abordan los temas y la importancia que tiene para el Consejo dar oportunidades de esta naturaleza a la comunidad.

    Gracias al tiempo dedicado a aprender, discutir y deliberar juntos, los miembros de la cumbre acordaron un conjunto de 15 recomendaciones en total. Las sesiones de la cumbre se desarrollaron en tres fases:

    • Aprender - comprender el contexto, los retos y otras áreas de innovación 
    • Deliberar: debatir las posibles soluciones 
    • Decidir - acordar acciones y recomendaciones prácticas


    Como proceso, la cumbre de Waltham Forest EDI Making a Living fue la primera de este tipo en el Reino Unido. El abanico de recomendaciones demuestra que, cuando se les da la oportunidad de deliberar con un grupo más amplio de personas, con acceso a conocimientos e información para debatir juntos en condiciones de seguridad, las personas de grupos y organizaciones comunitarias pueden encontrar soluciones a algunos de los retos más acuciantes de la sociedad y elaborar recomendaciones detalladas sobre el camino a seguir.

    Seguiremos colaborando con los participantes en la cumbre como "ciudadanos activos", contribuyendo al cambio positivo y a la futura toma de decisiones a medida que se apliquen las recomendaciones.

    https://www.walthamforest.gov.uk/council-and-elections/about-us/our-equality-diversity-and-inclusion-strategy

     


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